Pozuelo Talent

¿Qué es Pozuelo Talent?

Pozuelo TALENT, en su primera edición, se quiere convertir en un punto de encuentro del Talento de nuestro municipio.

Está planificado como un evento participativo y activo de selección de candidatos, dirigido a trabajadores en activo o demandantes de empleo, donde  damos la oportunidad de no ser espectador sino ACTOR con algo que decir y apostar para descubrir el talento y pasar a ser entrevistado en este mismo evento.

El Ayuntamiento de Pozuelo apuesta por reconocer el mejor talento del municipio, garantizando los principios de igualdad y no discriminación en el puesto de trabajo. Participarán algunas de las empresas más importantes de nuestro municipio que son a la vez, empresas muy importantes a nivel nacional e internacional.

¿Qué es el TALENTO?

Habilidades

Saber Hacer

Capacidades

Poder Hacer

Actitud

Querer Hacer

Circunstancias

Lo que sabes, puedes y quieres hacer en el AHORA

 

¿Cuándo?

  • 5 de junio de 2019
  • En Horario de 11:00 a 13:00 horas

¿Dónde?

Auditorio del Espacio Cultural MIRA

Camino de las Huertas, 42   28223  Pozuelo de Alarcón

Coste

Gratuito

¿A quién se dirige?

  • Candidatos: Buscamos candidatos de diferentes perfiles y/o generaciones (De los Baby Boomers a la Generación Z). Enseña a las empresas participantes en el evento, cuáles son tus motivaciones, que es lo que aportas y como pueden aprovechar tus Fortalezas: Compromiso; Energía; Aprendizaje rápido; Rendimiento bajo presión; Motivación, etc.
  • Profesionales de Recursos Humanos, Selección y Talento: Se tratarán temas de actualidad para aquellos que se encargan de la gestión de personal, centrándonos en la atracción y valor del Talento.
  • Profesionales de Empleo de Entidades Público/Privadas y Tercer Sector: Os presentamos un Proyecto novedoso de Intervención Laboral para dar visibilidad al TALENTO de las personas, sin condicionantes.
  • Personas en edad laboral que quieran aprender a mejorar y/o encontrar su oportunidad profesional centrándose en sus habilidades y capacidades.

Programa

  • 11:00 a 11:05   Apertura y bienvenida. Impromadrid (compañía de teatro)
  • 11:05 a 11:20   Actuación: una entrevista de trabajo improvisado impromadrid ( compañía de teatro)
  • 11:20 a 11:35   Diálogos de Empleo: El valor del TALENTO para las empresas
    • D. Ignacio Blanco Valdehita. Pedagogo y Experto Universitario en Gestión de Recursos Humanos por competencias por la UCM, Ignacio Blanco desarrolla su carrera profesional como especialista en gestión, selección y RRHH. Cuenta con amplia experiencia en el sector de la consultoría y servicios TI, así como en coordinación de diversos proyectos de selección, consultoría y atracción del talento.
      Miembro destacado en LinkedIn con cerca de 27.000 contactos profesionales y actualmente LION (LinkedIn Open Networker), ha participado en varios medios de comunicación y actualmente es Director de RRHH en MVP CLUSTER, empresa Consultora IT Gold Partner de Microsoft.
      A lo largo de su trayectoria profesional en Consultoras IT, siempre ha orientado los departamentos de RRHH hacia la eficiencia y productividad, potenciando ambientes laborales participativos y colaborativos, con espíritu de trabajo en equipo.
    • Dª Scherezade Miletich , Directora Desarrollo de RRHH y Responsable RSC Fujitsu Technology Solutions
      Psicólogo Industrial por la Universidad Autónoma de Madrid
      Máster en RRHH, Coach Certificada
      Experiencia de más de 20 años en el departamento de RRHH de diferentes multinacionales, en áreas de Selección, Formación, Desarrollo y Comunicación Interna.
      Inicia su carrera profesional en Consultoría, como responsable de la formación y gestión de procesos de cambio asociados a la mejora de procesos en Empresas de diferentes sectores. Posteriormente se incorpora en el departamento de Formación en una multinacional del sector automoción, para evolucionar a lo largo de su carrera profesional a la posición actual como Directora del Área de Desarrollo de RRHH y Responsable RSC en Fujitsu, estando también incluidos bajo su responsabilidad las áreas de Selección Formación y Desarrollo de talento.
    • Judit Hernandez Delgado. Adecco Branch Manager,
      Licenciada en Sociología y Máster en Dirección y Gestión de Recursos Humanos. Profesional con más de 8 años de experiencia en la Gestión y el Desarrollo de Personas.
    • Carlos Cid. Puesto Responsable Regional de Recursos Humanos empresa Carrefour.
      Psicólogo Industrial por la Universidad de Deusto
      MBA por la Escuela de Organización Industrial y Master en Administración y Gestión de RRHH por IDE-CESEM.
      Más de 20 años de experiencia en consultoría de RRHH y en gestión y administración de RRHH en diferentes sectores de actividad (Consultoría, Banca, IT y Retail).

  • 11:35 a 12:25 Conquista tu próximo empleo: Espacio de actuaciones donde el Candidato es el protagonista.
  • 12:25 a 12:30  Conclusiones Pozuelo TALENT.
  • 12:35 a 13:00  Espacio TALENTO para empresas y candidatos.

 

Pozuelo TALENT se abrirá con una actuación de MICROTEATRO improvisado relacionada con la temática del evento

Posteriormente en los DIÁLOGOS DE EMPLEO: ¿Qué es el talento humano en las empresas? Los profesionales de Recursos Humanos que participan en esta Mesa Redonda nos hablarán de aquellos otros aspectos que no aparecen en el CV y que son importantes a la hora de seleccionar candidatos.

En CONQUISTA TU PRÓXIMO EMPLEO,  ofrecemos a los candidatos un espacio de 4 minutos para que demuestren su TALENTO, aquello que no se ve en su Curriculum Vitae,  a las empresas participantes en Pozuelo TALENT y donde podrán ser seleccionados para pasar a entrevista en el  Espacio TALENTO y profundizar las empresas en el perfil profesional de los Candidatos.
 

Durante el evento se realizará Sesión de Fotografía Profesional

Para uso en el CV y Redes Sociales profesionales

Proceso de inscripción

  • CANDIDATOS: El proceso de selección de Candidatos se dividirá en  2 fases hasta llegar al evento final del 5 de junio. Máximo 10 plazas:

Primera fase: La primera es la inscripción presencial en la sede de la Concejalía de Fomento del Empleo. Traer Curriculum Vitae y Carta de presentación indicando la motivación para ser seleccionado como Candidato de Pozuelo TALENT. Del 13 al 27 de mayo en horario de 10:00 a 12:00 horas de lunes a viernes

Segunda fase: Entrevista personal en la Concejalía de Fomento del Empleo, los días 28, 29 y 30 de mayo,  para seleccionar a los participantes en CONQUISTA TU PRÓXIMO EMPLEO, espacio de actuaciones

Si eres seleccionado pasarás a ser alumno del  TALLER DE TÉCNICAS DE DRAMATIZACIÓN Y TEATRALES PARA LA BÚSQUEDA DE EMPLEO de 6 horas de duración y que se realizará los días 3 y 4 de junio en horario de mañana en el Auditorio del Centro Cultural MIRA.

Aprender Técnicas  de Comunicación verbal y no verbal para encontrar empleo, pueden convertirse en el vehículo perfecto para ayudar a incentivar la motivación en esta búsqueda. Los contenidos prioritarios: Buscar empleo, ofrecerse como empleado; ponerse al servicio de un proyecto. Entender el Empleo como una oportunidad de Servicio y Desarrollo.

¿Qué sabes hacer? ¿Qué te gusta hacer?; la ropa y tu aspecto comunican; cómo elaborar tu discurso, basándote en tus  verdaderas capacidades  y habilidades y lo  que  estás dispuesto a aprender:

  • PÚBLICO ASISTENTE: Descargar la entrada gratuita del 13 de mayo hasta el 4 de junio en este apartado para los Profesionales de Recursos Humanos, Selección y Talento. Profesionales de Empleo de Entidades Público/Privadas y Tercer Sector y Personas en edad laboral

Participa

     

Presenta. modera y actúa

Más información

Concejalía de Fomento del Empleo

Tfno.: 91 709 30 96

Horario de 9:00 a 14:00 horas

empleo@pozuelodealarcon.org

Descargar folleto Pozuelo Talent

 

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